Сущность Вакансия : подразделение, должность (специальность), вилка окладов.
Заявки на : открытие, приостановку, возобновление, закрытие, отмену — вакансии.
Публикации вакансии (на крупных сайтах типа джоб.ру) : название, источник.
Список «кандидаты в работе» (общий). События по кандидатам (телефонный звонок, личное собеседование, отказ кандидата, отказ компании).
70% времени менеджера по набору персонала уходит на то, чтобы в программе (базе данных) заполнить анкету кандидата. Нужен инструмент распознания полей веб-страниц (или .DOC-версий) резюме и структурированной закачки их в базу резюме.